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日立新闻

日立电梯升级校企合作 推动电梯行业技能型人才培养

2021-05-24 14:24 日立新闻

提质培优  增值赋能  

日立电梯升级校企合作 推动电梯行业技能型人才培养

 

随着我国产业升级和经济结构调整不断加快,各行各业对技术技能人才的需求越来越迫切。日立电梯正在通过产教融合、校企合作,推进电梯行业高素质技能人才培养,让技能型人才成为企业的中坚力量,助力打造能工巧匠、大国工匠。

 

2013年至今,校企合作项目为日立电梯输送人才总量超过9000人,为企业在安装、维保、售后服务方面的拓展打下坚实的人才基础。

截至2020年底,日立电梯与112家学校建立了合作关系,与其中的48家学校深度合作。

 

日立电梯还发展了“日立定向班”的新合作模式,让学生提前了解企业的同时,也让企业提前接触学生,并参与到学生成长的过程中,有效的跟踪和培养人才。

 

通过参与学校电梯专业建立,日立电梯专业导师协助制定教学大纲、编制教材,加入电梯基础知识、企业文化课、安全教育等课程;共同培养“双向型”师资,通过在校老师与日立电梯内部讲师教学结合,把企业的相关标准、基础技能融合到教学中;对“日立定向班”学生建立完善培养计划,明确学生在学校学习、公司实习、上岗就业各阶段的目标,并开展校外实践,让学生毕业即能就业。

职业教育是国民教育体系和人力资源开发的重要组成部分。日立电梯通过校企合作实现了产教深度融合,整合学校和企业双方优势,共同搭建电梯专业、培养双向型师资、为学生完善发展计划、建立校企实训基地,培养更多高素质的电梯行业技术技能人才,同时也为日立电梯发展提供了强有力的智力支持和人才支撑,跑出一条高质量发展的“新赛道”。

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